(Minghui.org) Fa'yı birlikte çalışan beş Falun Dafa uygulayıcısı olarak hepimiz Fa'yı, Çin'de zulmün başladığı 20 Temmuz 1999'dan önce elde ettik. Dört farklı sektörde genel müdür olarak çalışıyoruz. Çatışma yaşadığımızda kendimizi geliştirmek için kullanırız.

Örneğin; Çin Komünist Partisi (ÇKP) kültüründen etkilenerek genelde sorun yaşarken kendi görüşümü yok etmek için bir fırsat olarak görmek yerine diğer uygulayıcıların hatalarına bakardım. Shifu'nun Fa'sını sınırlı anlayışım nedeniyle gruptaki diğerlerine hatalarını söyleyerek yardımcı olacağımı düşündüm. Bunu yaparken Fa ilkelerini unutup kendimi geliştiremedim. Üçüncü kişi olarak doğrudan içinde olmasam da kendi içime bakamadım ve Fa ilkelerini izleyemedim.

Hai (takma ad) gerçeği açıklayan takvimler yapmak için malzemeleri satın alma görevini üstlendi. Fa'yı birlikte çalışmadan önce başka bir uygulayıcıdan para aldığını duyduğumda ona bu konuyu sordum. Bir uygulayıcının takvimleri yapmak için para bağışladığını, ancak kendisinin parayı almak istemediğini söyledi. Uygulayıcı daha sonra parayı masanın üstüne koyup gitmiş. Bir sonraki buluşmada uygulayıcıdan parayı geri almasını sert bir şekilde istemiş fakat o uygulayıcı bunun gururunu inciteceğini söylemiş.

Daha sonra diğer uygulayıcılar bunu öğrendiğinde o uygulayıcı, olayı kimin anlattığını öğrenmek istediği için grupta huzursuzluk yaşandı.

Pek çok uygulayıcının takvimleri Hai'den aldığını duyduğumda üretim yerinin güvenliği konusunda endişeliydim. Bu kadar çok uygulayıcının özellikle de konuşma kontrolünü iyi geliştirmemiş olanların üretim yeri hakkında bilgi sahibi olmasını istemedim. Parti kültüründen etkilenerek, Fa çalışmasından sonra Hai'e sert bir şekilde “Kaç kişi evine geldi ve kimler geldi?” diye sordum. Hai kısa bir cevap verdi.

Min (takma ad) güçlü bir kişiliğe sahiptir. Bir keresinde bize şüpheli bir kişinin evinin dışında dolaştığını gördüğünü ve o kişiyi takip ettiğini söyledi. Hemen sözünü kestim. Ona “Neden onu takip ettin? Belki de Falun Dafa hakkında bilgi materyalleri dağıtan biriydi. Başkalarına casusluk yapmak senin işin değil” dedim. Min konuşmamı bitirmeden kalkıp gitti. Sonraki iki Fa çalışmasına da gelmedi. Onu görmeye gittiğimde doğrudan onu incittiğimi söyledi. Neden incindiğini hala anlamamıştım. Sonra xiulian deneyimlerimizi paylaştık. Hai'de incindiğini söyledi. İçtenlikle özür diledim.

Daha sonra bunun neden olduğunu tekrar düşündüm. Deneyim paylaşımı, uygulayıcıların bir bütün olarak yükselmesi için iyi bir fırsattır. Neden uygulayıcılar arasında çatışmalara neden oldum ve onları incittim?

Daha sonra deneyim paylaşımında belirli şeylere odaklanmam yerine xinxing geliştirmeye odaklanmam gerektiğini fark ettim. Bir şey söylemeden önce, Fa'nın standartlarına göre davranmalıydım. Paylaşım yaparken onların sözlerine nasıl tepki vereceğimi ve tepkimin Fa ile uygun olup olmadığını düşünmeliydim.

Ming'in davranışlarına çok fazla tepki verdiğimi düşündüm, onun bakış açısından hiç düşünmedim. Hai'ye olan sorum iyi niyetli görünüyordu, ama ona merhametli değildim ve ses tonum kibar değildi. Sözlerim Hai'nin hatalarını belirtmek istiyormuşum gibiydi. Para ve üretim yeri güvenliği ile ilgili sorumu diğer uygulayıcıları dahil etmek ve çatışmaya sebep olmak yerine ona özel olarak sorabilirdim.

Kendi içime baktığımda Shifu'nun merhametini anladım. Bu çatışmaları Shifu benim hatalarımı ve övünme takıntımı ortaya çıkarmak için kullandı. Dafa'da xiulian uygulamasında ünvan yoktur. Herkes bir uygulayıcıdır. Çatışma durumlarında dışarıya bakıp, kırıcı kelimeler kullanmamalıyız veya bir öğretmen gibi başkalarına ders vermemeliyiz.

Shifu diyor ki:

"Kendini geliştirmek, bir kişinin kendini geliştirmesiyle ilgilidir. Bazı insanlar her zaman sadece dıştan bakıyorlar. "Bu açıdan Fa ile aynı çizgide değilsin." Ve "O, Fa ile bu açıdan aynı çizgide değil." Bir kişinin doğru bir şey yapmadığını gördüğünüzde, ona içtenlikle, "Onu bu şekilde yapmamalı mıyız, uygulayıcı olduğumuz için." diyebilirsiniz. Sanıyorum ki bunu kabul edebilecektir." (2016 New York Fa Konferansında Fa'nın Öğretilmesi)

"Kendini geliştirmek önceliklidir. Eğer başkalarının hepsi kendini iyi geliştirseydi ve diğerlerinin kendilerini iyi geliştirmelerine yardım etseydi ve hala siz kendinizi iyi geliştirmeseydiniz, bu ne işe yarar?" (2016 New York Fa Konferansında Fa'nın Öğretilmesi)

Kendimi Shifu'nun Fa'sıyla karşılaştırdığımda iyi uygulama yapmadığım Shifu'yu dinlemediğim ve kendi içime bakmadığım için utanıyorum. Bu önemli dersi ciddiye alıp her zaman kendime, gelecekteki xiulian uygulamamda bir Falun Dafa uygulayıcısı olduğumu hatırlatacağım. Tüm insani görüşlerimi yok etmeliyim ve gerçek benliğime geri dönmeliyim.

Shifu'nun anlattığı gibi:

"Sizin aydınlanmış, orijinal doğanız otomatik olarak ne yapacağını bilecek. İnsan tarafınızın üzerine titremek ise Fa içinde aydınlanmanızı ve yükselmenizi sağlamaktadır."  (Daha İleri Yükselmeler İçin Esaslar l, Fa'yı İzah Etmek)

Bundan sonra xiulian ortamının değerini bilip üç işi iyi yapacağım ve Fa-düzeltmesinin bu son aşamasında iyi uygulama yapacağım.

Çince versiyonu